ВЛИЯНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА НА ФОРМИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ СОВРЕМЕННОГО РОССИЙСКОГО ПРЕДПРИЯТИЯ
Ключевые слова:
трудовой договор, организационная культура, предприятиеСкачивания
Данные по скачиваниям пока не доступны.
Библиографические ссылки
1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197‑ФЗ (ред. от 12.11.2019) // КонсультантПлюс.
2. Коссов И. А. Трудовое право. Трудовой договор : учебное пособие. М., 2011.
3. Вирц И. Е. Трудовой договор и его особенности // Форум молодых ученых. 2017. № 12 (16).
4. Кочеткова А. И. Организационная культура и культура организации в современной России // Вестник Московского гос. ун-та культуры и искусств. 2009. № 4 (30).
2. Коссов И. А. Трудовое право. Трудовой договор : учебное пособие. М., 2011.
3. Вирц И. Е. Трудовой договор и его особенности // Форум молодых ученых. 2017. № 12 (16).
4. Кочеткова А. И. Организационная культура и культура организации в современной России // Вестник Московского гос. ун-та культуры и искусств. 2009. № 4 (30).
Загрузки
Опубликован
2020-04-17
Выпуск
Раздел
Статьи
Как цитировать
ВЛИЯНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА НА ФОРМИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ СОВРЕМЕННОГО РОССИЙСКОГО ПРЕДПРИЯТИЯ. (2020). Социология в современном мире: наука, образование, творчество, 1(12), 275-278. http://new.journal.asu.ru/smw/article/view/7866
